Identidad Cooperativa

Los Principios y Valores son los elementos distintivos de las organizaciones y empresas cooperativas. Ya en 1844, los Pioneros de Rochdale, fundadores de la primera cooperativa de la historia, habían formulado un sistema de principios simple, claro y contundente, que les aseguró la conducción de la organización en beneficio de sus miembros.

La Declaración de Identidad Cooperativa adoptada por la II Asamblea General de la ACI - realizada en el mes de septiembre de 1995 en la ciudad de Manchester, en oportunidad de la celebración del Centenario de la Alianza- incluyó una nueva definición de cooperativa y una revisión de la formulación de los Principios y Valores Cooperativos. 

Valores

Se definen en dos sentidos:

Los Valores de las Cooperativas

  • Autoayuda
  • Responsabilidad propia
  • Democracia
  • Igualdad
  • Equidad
  • Solidaridad

Los Valores de los Cooperados

  • Honestidad
  • Transparencia
  • Responsabilidad
  • Vocación social

Son pautas mediante las cuales las Cooperativas ponen en práctica los valores.

Primer Principio

Adhesión voluntaria y abierta

Las Cooperativas son organizaciones voluntarias, abiertas a todas las personas capaces de utilizar sus servicios y dispuestos a aceptar, las responsabilidades de ser asociado, sin discriminación social, política, religiosa, racial o de sexo.

Segundo Principio

Administración Democrática por parte de los asociados

Las Cooperativas son organizaciones administradas democráticamente por los asociados, los cuales participan activamente en la fijación de sus políticas y en la toma de decisiones. Los hombres y mujeres elegidos para representar y administrar las cooperativas son responsables ante los asociados. En las cooperativas de primer grado los asociados tienen iguales derechos de voto (un asociado, un voto), y las cooperativas de otros grados están también organizadas de manera democrática.

Tercer Principio

Participación Económica de los asociados

Los asociados contribuyen equitativamente al capital de sus cooperativas y lo administran de manera democrática. Por lo menos parte del capital es de propiedad común de la cooperativa. Normalmente, si la hay, reciben una compensación limitada sobre el capital entregado como condición para ser asociado.Los asociados asignan los excedentes para todos o algunos de los siguientes fines: El desarrollo de su cooperativa; la constitución, si fuera posible de reservas, parte de las cuales por lo menos serán irrepartibles; el beneficio de los asociados en proporción a sus operaciones con la cooperativa; y el apoyo de ostras actividades aprobadas por los asociados.

Cuarto Principio

Autonomía e Independencia

Las cooperativas son organizaciones autónomas de auto-ayuda, administradas por sus asociados. Si firman acuerdos con otras organizaciones, incluidos los gobiernos, o si consiguen capital de fuentes externas lo hacen en términos que aseguren la administración democrática por parte de sus asociados y mantengan su autonomía cooperativa.

Quinto Principio

Educación, formación e información

Las Cooperativas proporcionan educación y formación a los asociados, a los representantes elegidos, a los directivos y a los empleados para que puedan contribuir de manera eficaz al desarrollo de sus cooperativas. Informan al gran público, especialmente a los jóvenes y a los líderes de la opinión acerca de la naturaleza y beneficios de la Cooperación.

Sexto Principio

Cooperación entre Cooperativas

Las Cooperativas sirven a sus asociados lo más eficazmente posible y fortalecen el movimiento cooperativo trabajando conjuntamente mediante estructuras locales, nacionales, regionales e internacionales.

Séptimo Principio

Interés por la Comunidad

Al mismo tiempo que concentran sus esfuerzos para satisfacer las necesidades y los deseos de los asociados, las cooperativas trabajan para conseguir el desarrollo sostenible de sus comunidades.

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